某公司要在甲、乙两人中招聘一名职员,对两人的学历、能力、经验这三项进行了测试,各项满分均为10分,成绩高者被录用。左图是甲、乙测试成绩的条形统计图。
(1)分别求出甲、乙三项成绩之和,并指出会录用谁;
(2)若将甲、乙的三项测试成绩,按照扇形统计图(右)各项所占之比,分别计算两人各自的综合成绩,并判断是否会改变(1)的录用结果.
某公司要在甲、乙两人中招聘一名职员,对两人的学历、能力、经验这三项进行了测试,各项满分均为10分,成绩高者被录用。左图是甲、乙测试成绩的条形统计图。
(1)分别求出甲、乙三项成绩之和,并指出会录用谁;
(2)若将甲、乙的三项测试成绩,按照扇形统计图(右)各项所占之比,分别计算两人各自的综合成绩,并判断是否会改变(1)的录用结果.
(1)甲三项成绩之和为:9+5+9=23,乙三项成绩之和为:8+9+5=22,录取规则是分高者录取,所以会录用甲.(2)“能力”所占比例为:180°/360°=1/2,“学力”所占比例为:120°/360°=1/3,“经验”所占比例为...
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